وتهدف الدورة الى إكساب 52 كادرا من كوادر مؤسسة يمان عددا من المعارف والمهارات في مجال العلاقات التبادلية ضمن بيئة الأعمال الإدارية لتمكينهم من اكتساب الاستراتيجيات الفعالة في مجال علاقات التواصل والتفاهم ببين الموظف ورؤسائه من جهة والموظف ومرؤوسيه وزملائه في العمل .
وخلال افتتاح الدورة أوضح مدير التدريب بالصندوق جمال المرقب أن هذه الدورة تأتي ضمن البرامج التي يقوم الصندوق بتنفيذها للمساهمين بالصندوق من القطاع الخاص والعام والمختلط والمنظمات ومؤسسات المجتمع المدني عملا بقانون الصندوق ولائحته التنفيذية وأضاف أن هذه البرامج تدخل ضمن نطاق التعليم المستمر التي تستهدف العاملين في تلك القطاعات بهدف تطوير مهاراتهم ورفع كفاءتهم وتحسين مستوى الإنتاجية في الأعمال المكلفين بها
من جهتها أكدت مدير تنمية للعلوم الادارية امل اليحيري بأن الدورة تنفذ على مرحلتين وعليه فقد تم تقسيم المشاركين إلى مجموعتين بهدف ضمان أكبر قدر من الاستيعاب والاستفادة لجميع المشاركين.
